Le binôme d'intervenants
Laurent ADAM
06 61 56 26 22 - laurent.adam@fabrique-qvt.org
https://www.linkedin.com/in/laurent-adam-202058180/
Ingénieur des Arts et Métiers (1991)
MBA de l’Université canadienne de Sherbrooke en Ingénierie du Changement Organisationnel (2005)
Certification de coach professionnel (2022)
Après un parcours d’ingénieur méthodes - industrialisation dans l’industrie pharmaceutique, dans une multinationale puis au cœur d’une PME, Laurent décide tôt de se destiner à l'accompagnement des changements organisationnels et individuels
Il a dirigé pendant 10 ans, dans un contexte de transformations majeures (« usine du futur », « big bang » de la loi Avenir Professionnel, pandémie), le pôle conseil et formation de l’UIMM Nouvelle-Aquitaine employant 120 personnes, réalisant un chiffre d’affaires annuel de 15 M€ et un résultat consolidé de 5%
En synergie avec la gouvernance et le CSE, il a mis en œuvre une stratégie de QVT, vivant ainsi "intimement" le pouvoir de cet outil sur la compétitivité de l'entreprise et la "modernisation" de ses pratiques managériales
Souhaitant quitter le pôle formation pour créer la Fabrique de QVT® et la Fabrique d'Eurêkas!®, il a vécu l'expérience de deuil professionnel et de transmission volontariste à son successeur
Il a par ailleurs une expérience robuste de consultant et de formateur acquises en accompagnant 50 sites industriels - grands groupes, ETI et PME - dans la structuration et le déploiement des processus RH et industriels dans différents contextes stratégiques : pression des donneurs d'ordre et/ou des actionnaires, résilience après une crise, changement de convention collective, attractivité de l'entreprise pour recruter et fidéliser les talents
Il a également accompagné directement 500 salariés dans l'évolution de leurs pratiques techniques, méthodologiques et managériales
Karine GANDOIS- ADAM
06 50 20 66 67- karine.adam@psychologue-tcc.com
Master de Psychologue clinicienne de l’Université de Bordeaux
Maîtrise en informatique de l’Université de Tours
Master Fonctions d’accompagnement, option ingénierie de formation de l’Université de Tours
CQP de Formatrice-consultante de la Branche des Acteurs de la Compétence (ex-FFP)
Titre professionnel de Technicienne en Pharmacie et Cosmétique Industrielle du Groupe IMT de Tours
Après avoir débuté son itinéraire professionnel comme technicienne de production puis comme informaticienne, Karine saisit l’opportunité de s’investir dans le secteur médico-social, où elle prend rapidement la direction de différentes structures
Désireuse de donner aux personnes davantage de « pouvoir sur leur vie », elle entreprend de conquérir le diplôme de psychologue par la voie de la formation continue
Ainsi, elle exerce depuis plusieurs années en tant que psychologue clinicienne en milieu hospitalier et en activité libérale, notamment auprès de managers et de salariés du public et du privé, afin de leur permettre de mieux vivre les contraintes et les incertitudes de leur environnement, en re-questionnant leurs représentations, postures et pratiques professionnelles
Par ailleurs, elle intervient en appui de différentes organisations désireuses d’améliorer la QVT des équipes ou pour résoudre une situation dysfonctionnelle, en mobilisant les leviers de l’analyse des pratiques individuelles et collectives, notamment la thérapie des schémas